Rechtsfragen

Dass sich die Wohnräume bei sommerlicher Hitze stark erwärmen, damit müssen wohl die meisten Menschen leben. Doch welche Rechte haben Mieter, wenn es in den vier Wänden zu Extremtemperaturen kommt? Ein Urteil aus Berlin gibt Aufschluss.

Wer bei der Steuererklärung in der Zeile verrutscht und einen Fehler macht, muss sich nicht sorgen. Korrekturen sind auch später noch möglich - bei leicht erkennbaren Fehlern sogar nach der Einspruchspflicht. Auch das Finanzamt kann helfen.

Tschüss und weg - die Kündigung eines Arbeitnehmers wird in vielen Unternehmen stillschweigend akzeptiert. Dabei kann es für die Firma hilfreich sein, in einem Ausstiegsgespräch die Gründe zu erfahren. Auch der Arbeitnehmer hat Vorteile von diesem Austausch.

Mit dem Zwischenvermieten eines Zimmers oder einer Wohnung ist es so eine Sache: Einerseits lockt das Geld, andererseits weiß man im Vorfeld überhaupt nicht, wen man sich da eigentlich in seine eigenen vier Wände holt.

Manchmal markiert der Gartenzaun nicht nur die Grundstücksgrenze, sondern auch eine Streitlinie. Mitunter tragen Nachbarn dort lautstarke Wortgefechte aus. Damit es nicht so weit kommt, sollten Nachbarn wissen, wo rechtliche und persönliche Grenzen liegen.

Wer ein Haus bauen will, muss einen Bauherrenvertrag abschließen. Seit 2018 gibt es ein neues Vertragsrecht. Doch wie erkennt man, ob das Dokument auch den neuen Regeln entspricht?

Wenn sich Kollegen ineinander verlieben, ist das zunächst einmal nur ihre Angelegenheit. Aber was ist, wenn dadurch Arbeitsabläufe gestört werden? Kann der Chef dann eingreifen?

Wer sein Auto verschrotten, verkaufen oder generell aus dem Verkehr ziehen will, muss es abmelden. Das spart Steuern und Versicherungsgebühren. Doch welche Dokumente sind dafür notwendig? Und welche Behörden sollten Autobesitzer aufsuchen?

Es ist warm in Deutschland. Aber für Nudisten ist das egal. Schließlich lassen sie kaum eine Gelegenheit aus, sich ihrer Klamotten zu entledigen. Darf man derart entblößt auch durch die Gegend gondeln?

Wann liegt nicht nur ruppiges oder unhöfliches Verhalten, sondern Mobbing des Chefs vor? Und wann besteht ein Schadensersatzanspruch gegen Mobber und auch gegen den Arbeitgeber? Ein Gastbeitrag von Alexandra Henkel