Sommerabend mit Rausch Führerschein und Alkohol: Kann man gezielt bis 0,5 Promille trinken?Schön warm heute, jetzt ein kühles Bierchen. Ein Glas dürfte doch kein Problem sein - denken viele. Doch sie unterschätzen, wie schnell Alkohol die Reaktionsfähigkeit trübt. Und wissen nicht, wann welche Grenzen im Straßenverkehr gelten.01.07.2025
Bis zu 3539 Euro pro JahrNeue Regeln für Verhinderungs- und Kurzzeitpflege in KraftFür eine vorübergehende professionelle Betreuung zu Hause oder im Heim gibt es nun ein gemeinsames Budget - das soll es erleichtern, die Leistungen zu beantragen. 01.07.2025
Ansonsten: Stunden reduzierenGrüne wollen Arbeitgeber zu mehr Hitzeschutz verdonnernEine Hitzewelle rollt heran. Meteorologen erwarten einen Rekord für Deutschland. Auch an Arbeitsplätzen mit unzureichendem Hitzeschutz leiden die Menschen. Falls die Arbeitgeber künftig nicht für Kühlung sorgen, will die Bundestagsfraktion der Grünen Konsequenzen durchsetzen. 01.07.2025
In Körperverletzung eingewilligtKeine Entgeltfortzahlung bei Krankheit nach TätowierungNach einer Tätowierung entzündet sich der Unterarm einer Frau, sie wird krankgeschrieben. Ihre Arbeitgeberin lehnt daraufhin die Entgeltfortzahlung ab. Ein Gericht sieht das als rechtens an.27.06.2025
Ökonom sieht "verpasste Chance"Mindestlohn-Entscheid "ist kräftiger Schluck aus der Pulle"Eine Kommission empfiehlt eine zweistufige Erhöhung des Mindestlohns. Das könnte Jobs kosten und den Standort Deutschland schwächen, warnen Wirtschaftsvertreter. DIW-Präsident Fratzscher hätte sich mehr gewünscht. Die SPD-Arbeitnehmer beharren indes auf 15 Euro. 27.06.2025
Urteil aus dem Arbeitsrecht Mündliche Zusage zu bestandener Probezeit schlägt Kündigung"Natürlich werden Sie übernommen": Wer das hört, fühlt sich gegen Ende der Probezeit vermutlich sicher. Darf der Arbeitgeber dann doch noch die Kündigung aussprechen? Ein Gericht klärt die Details.27.06.2025
Entlastungsbudget nutzenAuszeit für pflegende Angehörige: Das ist neu zum 1. JuliWenn pflegende Angehörige krank sind oder sich einen wohlverdienten Urlaub gönnen, müssen andere einspringen. Dann kommen Kurzzeit- oder Verhinderungspflege ins Spiel. Zum 1. Juli gibt es Neuerungen.27.06.2025
Frage aus dem ArbeitsrechtIst eine Betriebsfeier Arbeitszeit?Lädt der Arbeitgeber zur Betriebsfeier, möchte er auch die Mitarbeitenden dort sehen. Muss er die Zeit für die Beschäftigten auch als Arbeitszeit vergüten?23.06.2025
Studie entkräftet BehauptungIMK: Weniger Feiertage bringen nicht mehr WachstumWürde Deutschlands kriselnde Wirtschaft mit einem Feiertag weniger wieder schneller wachsen? Dieser Annahme ist ein gewerkschaftsnahes Forschungsinstitut auf den Grund gegangen. Eine überraschende Erkenntnis: In einigen Fällen entwickelt sich die Wirtschaft sogar besser mit Feiertagen.20.06.2025
Keine BenachteiligungKeine Extrawurst für Betriebsrat bei befristetem VertragDie Rechte von Betriebsräten spielten immer wieder eine Rolle in Fällen vor dem Bundesarbeitsgericht in Erfurt. Nun ging es um einen Betriebsrat mit befristetem Arbeitsvertrag. Laut Urteil endet ein entsprechender Kontrakt auch bei einer Wahl in den Betriebsrat zum vorher vereinbarten Zeitpunkt.18.06.2025
