Keine PflichtKinder bei der Bewerbung angeben oder nicht?Bei allem Elternstolz: Gehören Kinder in den Lebenslauf? Manche Mütter und Väter befürchten Nachteile im Bewerbungsprozess. Wann sollte man rechtlich gesehen beim Arbeitgeber Kinder erwähnen?17.11.2025
Raus aus der ResignationKarriere im Stillstand? So gelingt der nächste SchrittImmer engagiert, aber der nächste Sprung bleibt aus? Was Experten zu Feedback, Netzwerken und dem Mut zum Gespräch raten – und wann ein Jobwechsel Sinn macht.16.11.2025
Chancen im Job Aufstieg oder Wechsel: Was ist der schnellere Weg nach oben?Wer vorankommen will, muss sich entscheiden: Gehe ich den nächsten Karriereschritt intern oder wechsle ich den Arbeitgeber? Beide Wege haben Vor- und Nachteile.09.11.2025
Frage aus dem Arbeitsrecht Habe ich Anspruch auf einen schriftlichen Arbeitsvertrag?Auch ein mündlich geschlossener Arbeitsvertrag ist wirksam. Schwierig wird es allerdings, wenn sich die Beteiligten im Nachhinein uneinig sind. Deshalb sollten Sie Ihre Rechte kennen.07.11.2025
Rechte im Job Befristeter Arbeitsvertrag: Welche Regeln man kennen sollteVerträge auf Zeit können den beruflichen (Wieder-)Einstieg erleichtern, aber auch zur Belastungsprobe werden. Zwei Rechtsexpertinnen erklären, was bei Befristungen wichtig ist.15.10.2025
Falsche Frage, falsche Antwort Vorstellungsgespräch: Wann sind Lügen erlaubt?Die Excel-Skills aufpoliert, das Sabbatical als Fortbildung verkauft: Im Vorstellungsgespräch trägt doch jeder dick auf, oder? Aber wann gehen Lügen zu weit - und wann sind sie erlaubt?31.08.2025
Oft "allgemein und floskelhaft"Bewerbung mit KI schreiben birgt Chancen - aber auch RisikenIn der Bewerbung will man sich möglichst positiv verkaufen, klar. Da helfen KI-Tools tatkräftig mit. Aber wo verläuft die Linie zwischen Selbstvermarktung und Täuschung? Und worauf sollten Bewerber beim Einsatz von Chatbots unbedingt achten? Experten geben Tipps.20.08.2025
Phänomen Ghosting Kein Zeichen nach Bewerbung: Ab wann darf man nachfragen?Es ist frustrierend: Selbst versucht man jede E-Mail eines potenziellen neuen Arbeitgebers blitzschnell zu beantworten, hört dann aber wochenlang nichts vom Unternehmen. Wie richtiges Nachhaken geht.12.08.2025
Das können Sie sich sparen Fünf Fakten: So kommt Ihre Bewerbung bei Recruitern gut anDamit sich Ihre Bewerbung von der Konkurrenz abhebt, setzen Sie auf ein ausgefallenes Layout und möglichst viele Referenzen? Eine Expertin erklärt, worauf Personalentscheider wirklich achten.11.08.2025
Nicht nur für EinsteigerMit Persönlichkeits- und Interessentests zum Traumjob?Was will ich beruflich machen? Praktisch, wenn ein Test eine klare Antwort auf diese Frage verspricht. Persönlichkeits- und Interessentests werden massenweise angeboten. Aber was bringen sie wirklich?04.08.2025
