Was bringt das Jahr?Das sind die Arbeitsmarkt-Trends 2026KI boomt, aber Empathie bleibt gefragt. Warum Bau und Pflege Gewinner sind, Löhne steigen - und welche Branchen jetzt zittern müssen. Das steckt hinter den sechs Jobtrends im neuen Jahr.12.01.2026
Arbeitszeit reduzierenTeilzeit beantragen: Rechte, Risiken und Tipps im ÜberblickMehr als die Hälfte der Beschäftigten will weniger arbeiten. Aber nicht jeder Arbeitgeber macht da mit. Wer Teilzeit beantragen darf, worauf man achten muss und man vorher durchrechnen sollte.30.12.2025
Fragen und AntwortenKind krank: Was berufstätige Eltern wissen müssenZwischen Fürsorgepflicht und Arbeitsvertrag: Wenn das Kita- oder Schulkind plötzlich krank wird, ist für berufstätige Eltern sofort Krisenmanagement angesagt. Welche Rechte Beschäftigte haben.03.12.2025
Überwachung im Berufsalltag"Ein Arbeitgeber will natürlich wissen, ob seine Beschäftigten spazieren gehen"Microsoft Teams wird bald erkennen können, ob Arbeitnehmer tatsächlich im Büro sind. Im Gespräch mit ntv.de erklärt der Berliner Datenschutzexperte Niko Härting, warum diese Funktion rechtlich heikel ist -und weshalb Arbeitgeber bessere Begründungen brauchen, als Microsoft sie liefert.30.11.2025
Fehlverhalten am ArbeitsplatzAbmahnungen: Was sie sind und wann sie drohenWiederholtes Zuspätkommen oder das Beleidigen von Kollegen - wer immer wieder für Ärger auf der Arbeit sorgt, muss mit Folgen rechnen. Und das beginnt mit einer Abmahnung.26.11.2025
Teams kann demnächst "petzen"Digitale Überwachung etabliert sich schleichend im ArbeitsalltagIn wenigen Wochen führt Microsoft eine neue Teams-Funktion ein, die erkennen kann, ob sich Beschäftigte tatsächlich im Büro aufhalten. Kritiker warnen: Was als Komfortfunktion gedacht ist, öffnet die Tür für neue Formen der Überwachung.09.11.2025Von Diana Dittmer
Zufrieden im Job? Flexible Arbeitszeiten: Was Modelle wie Gleitzeit bietenGleitzeit, Teilzeit, Vertrauensarbeitszeit oder Vier-Tage-Woche: Die Möglichkeiten sind vielfältig. Welches Modell zu wem passt – und warum.07.11.2025
Über die rote Linie hinaus Hustle Culture im Job: Erst der Kick, dann der KnockoutWer im Beruf eine Hustle Culture feiert, ist immer "on". Möglichst viel leisten, egal, wie stressig. Warum Menschen Grenzen überschreiten und was daran problematisch ist.01.11.2025
Fragen aus dem Arbeitsrecht Alkohol am Arbeitsplatz - was geht und was nichtAlkohol und Arbeit vertragen sich nicht, oder? Wie ist es mit dem Anstoßen in der Mittagspause oder einem Feierabendbier im Kollegenkreis? Was und wie viel erlaubt ist.24.10.2025
Frage aus dem Arbeitsrecht Kind krank: Wie lange darf man im Job fehlen?Ein krankes Kind braucht Betreuung. Für berufstätige Eltern heißt das: Sie können nicht arbeiten. Doch wie lange dürfen sie fehlen? Und wer zahlt dann den Lohn? Was man dazu wissen muss.13.10.2025
