Arbeitsmarkt

Zur Generation Z zählen junge Menschen, die zwischen Mitte der 1990er und 2010 zur Welt gekommen sind. Auf dem Arbeitsmarkt werden sie immer präsenter. Allerdings haben sie eine andere Vorstellung davon, was einen guten Arbeitgeber ausmacht, als die vorherige Generation, wie Studien rausfanden.

Die insgesamt passabel ausgefallenen US-Arbeitsmarktdaten lösten bei Anlegern Zinsängste aus. Zum Handelsstart nach dem langen Osterwochenende notieren die wichtigsten Indizes im Minus. Doch im Tagesverlauf erholen sich sie von den Tagestiefs und drehen zum Teil sogar leicht ins Plus.

Etliche Studien legen nahe: KI wird den Arbeitsalltag vieler Menschen verändern - und einige Jobs überflüssig machen. Nobelpreisträger und Arbeitsökonom Chris Pissarides hingegen sieht in der Verbreitung von ChatGPT eine Chance: "Wir könnten problemlos zu einer Vier-Tage-Woche übergehen."

Die IG Metall will in der nächsten Tarifrunde eine Vier-Tage-Woche für die Beschäftigten in der Stahlindustrie fordern. Wirtschaftswissenschaftler stehen dem Vorschlag skeptisch gegenüber. Trotzdem müssten sich die Arbeitgeber mehr anstrengen, um für die Beschäftigten attraktiv zu bleiben.

• Video IG Metall will Vier-Tage-Woche bei vollem Lohn

Es könnte helfen, die Stahlindustrie für den dringend benötigten Nachwuchs attraktiver zu machen: Die IG Metall fordert für ihre Beschäftigten eine Viertagewoche. Die Wochenarbeitszeit könnte künftig 32 statt bisher 35 Stunden betragen - bei vollem Lohnausgleich.

ChatGPT zeigt, dass die Entwicklung von Künstlicher Intelligenz rasant voranschreitet. Klar ist, dass das auch tiefgreifende Folgen für die Arbeitswelt haben wird. Neue Studien beleuchten, welche Jobs sich voraussichtlich nur verändern werden und welche komplett verloren gehen könnten.

Der Arbeitsmarkt startet schwach in den Frühling. Der zu dieser Jahreszeit übliche Rückgang der Arbeitslosigkeit fällt nur gering aus. Im Vergleich zum Vorjahresmonat ergibt sich sogar ein kräftiger Anstieg, der sich auch nicht alleine durch die statistische Berücksichtigung ukrainischer Geflüchteter erklären lässt.

Deutschland bemüht sich vergeblich, den Fachkräftemangel in den Griff zu bekommen. Das finnische IT-Unternehmen Solita mit 1600 Beschäftigten in sechs Ländern macht sich darum keine Sorgen. Skandinavien sei beim Thema Arbeit schon immer neue Wege gegangen, sagt Deutschland-Chef Disson.

Bildungsministerin Stark-Watzinger will das umstrittene Wissenschaftszeitvertragsgesetz reformieren. Doch Wissenschaftler sehen in dem ersten Vorschlag noch erheblichen Verbesserungsbedarf. Konkret geht es um sicherere Perspektiven nach der Promotion. Die Novelle indes würde ihrer Ansicht nach nur zu früherer Arbeitslosigkeit führen.