Arbeitgeber

Ein früherer Google-Manager erhebt schwere Vorwürfe gegen seinen Ex-Arbeitgeber. Er wirft dem Technologie-Konzern vor, es mit Menschenrechten nicht so genau zu nehmen und stattdessen nur an Profiten interessiert zu sein.

Das neue Jahr beginnt nicht nur mit einer Reihe von guten Vorsätzen. Regelmäßig kündigen sich zum Jahreswechsel auch viele gesetzliche Neuerungen an. Diese Änderungen werden für Steuerzahler wichtig.

"2020 mache ich alles anders": Auch im Berufsleben ist Bilanzziehen zum Jahresende angesagt, gefolgt von guten Vorsätzen. Warum das nicht immer zielführend ist, erklärt eine Expertin im Interview.

Die Zukunft bleibt ungewiss. So viel ist sicher. Abgesehen davon stehen aber auch im neuen Jahr viele Neuerungen und Gesetze an. Diese Änderungen aus den Bereichen Bezahlen, Bafög und Betriebsrente werden dann wichtig.

Die Lebenserwartung steigt in den letzten Jahrzehnten kontinuierlich an. Gleichzeitig bleiben die Geburtenraten gering. Das hat zur Folge, dass immer weniger junge Menschen für immer mehr Rentenbezieher arbeiten. Auf Dauer wird das jedoch nicht funktionieren. Neue Rentenmodelle sind gefragt.

Anträge an Behörden stellen Steuerzahler am besten mit guter Begründung. Bevor eine Inkassostelle eine Entscheidung fällt, muss sie wichtige Unterlagen sichten. Worauf man sich sonst berufen kann.

Ein eigenes Buch schreiben? Für viele ein lange gehegter Traum. Kostet die Recherche Geld, kann das sogar die Steuerlast senken. Aber das Finanzamt schaut genau hin, ob das Buch für Gewinne sorgen soll.

Mehrere Angebote und eine Frage: Welches ist denn nun wirklich der richtige Job für mich? Was nach einem Luxusproblem klingt, bringt Bewerber regelmäßig ins Grübeln. Ein Leitfaden für Unentschlossene.

Zahlungen ans Versorgungswerk oder in die Rürup-Rente senken die Steuerlast. Wer privat fürs Alter vorsorgt, kann durchrechnen, ob er das Limit ausreizt oder ob sich eine schnelle Zahlung lohnt.

Eine Betriebsrente ist eine gute Sache. Solange es dem Arbeitgeber und der entsprechenden Pensionskasse gut geht. Doch wenn es bei einem von beiden nicht mehr läuft, drohen Betriebsrentnern erhebliche Kürzungen der Leistungen. Der EuGH sieht dann allerdings den Staat in der Pflicht.