Beruf

Wer aus beruflichen Gründen einen zweiten Haushalt gründen muss, kann Umzugs- und Unterkunftskosten sowie Heimfahrten steuerlich geltend machen. Doch wie weit muss die neue Bleibe vom Arbeitsplatz entfernt sein, um tatsächlich Geld zu sparen?

Die Elternzeit bietet für Mitarbeiter einen speziellen Schutz vor betriebsbedingten Kündigungen. Nur, wenn alle Alternativen ausgeschöpft sind, ist die Maßnahme zulässig - der Zeitpunkt der Kündigung ist nicht allein ausschlaggebend.

In puncto Verdienst kann es von Vorteil sein, zu den alten Hasen zu gehören. Zumindest dann, wenn früh eine Führungsposition angestrebt wurde und der Abschluss stimmt - wie eine aktuelle Untersuchung zeigt.

Viele sind nach Feierabend in Gedanken noch beim Job und rufen zum Beispiel ihre beruflichen E-Mails ab. Auf Dauer ist das anstrengend. Abschalten ist dann oft schwer. Feste Regeln zum Smartphone-Gebrauch helfen.

Die Arbeitswelt befindet sich im Umbruch. Davon werden vor allem Frauen profitieren, sagen einige Experten: Weibliche Kompetenzen seien in der Arbeitswelt der Zukunft besonders gefragt. Doch viele Fachleute zweifeln daran. Also: Haben Frauen künftig das Sagen?

Berufstätige Schwangere stehen unter besonderem Schutz. Ein Arbeitgeber kann eine Frau in dieser Situation kaum kündigen. Nur unter bestimmten Bedingungen und mit Beteiligung der Schutzbehörde.

Für einen Betriebsrat ist besonders die Kommunikation zu den Mitarbeitern besonders wichtig. Dabei steht dem Gremium ein eigenes E-Mail-Postfach zu, um die Kollegen regelmäßig auf dem Laufenden zu halten, entschied nun ein Landesarbeitsgericht.

Experten nennen die Digitalisierung die nächste industrielle Revolution. Das klingt wie eine Übertreibung, könnte aber stimmen. Prognosen zufolge wird sie in den kommenden Jahren jeden Job verändern - und sei er noch so analog.

Rund 40.000 Menschen arbeiten europaweit für Institutionen der Europäischen Union. Der Weg bis zum EU-Beamten-Posten in Brüssel ist steinig. Deutsche Absolventen scheuen ihn mehr als Studenten aus anderen Mitgliedsstaaten. Zu Recht?

Leistungsdruck, ständige Erreichbarkeit, Doppel- und Dreifachbelastungen durch Beruf und Privatleben, zu wenig Zeit zur Regeneration - das kann krank machen. Doch es gibt Möglichkeiten, gegenzusteuern. Ein Gastbeitrag von Prof. Dr. Norbert Rohleder