Kündigung

Mit einer Abmahnung zeigt der Arbeitgeber die gelbe Karte. Wenn es gut geht, bleibt es dabei. Falls nicht, kann eine "verhaltensbedingte Kündigung" der nächste Schritt sein. Streit um eine Abmahnung ist deshalb Alltag.

Werden die Mietzahlungen von der Agentur für Arbeit geleistet, kann der Vermieter dem Mieter nicht kündigen, wenn die Miete nicht gezahlt wird.

Ist der Betrieb pleite, dürfen Azubis nicht einfach gekündigt werden. Vor der Eröffnung eines Insolvenzverfahrens ist eine Kündigung nur zulässig, wenn der Betrieb komplett stillgelegt wird

Wenn Schimmel in der Wohnung zu einer lebensgefährlichen Erkrankung führt, dürfen die Mieter das Mietverhältnis fristlos kündigen.

Nur weil die Kollegen etwas machen, ist es noch lange nicht erlaubt. Wer darauf vertraut, riskiert seine fristlose Kündigung.

Im Streit um die fristlose Kündigung einer Dortmunder Sekretärin nach dem Verzehr von zwei halben Brötchen und einer Frikadelle schlägt der Arbeitgeber der Frau versöhnliche Töne an. Die Gekündigte soll trotzdem gehen - aber bitte gütlich.

Eine betriebsbedingte Kündigung auszusprechen gehört zu den schwierigsten Aufgaben einer Führungskraft. Viele Chefs versuchen, sich davor zu drücken - und machen die Sache für die Betroffenen damit noch schlimmer.

Waren vier Maultaschen Essensreste oder nicht? Einer Altenpflegerin wurde fristlos gekündigt, weil sie Essen angeblich heimlich entwendet haben soll. Nun beginnt der Prozess.

Wer als Arbeitnehmer in der Raucherpause hartnäckig das Ausstempeln "vergisst", riskiert seine fristlose Kündigung. Das hat das Arbeitsgericht in Duisburg entschieden.

Eigentlich wollte der Besitzer sein Haus nur auf Zeit vermieten. Als er selbst wieder einziehen wollte, weigerten sich die Zwischenmieter, zu gehen. Schließlich drohe ihnen sonst die Obdachlosigkeit.