Arbeitgeber

Philipp Rösler ist genervt. Zwar verteidigt der Bundesgesundheitsminister seine vom Kabinett beschlossene Gesundheitsreform, doch umgehend hagelt es wieder Kritik vom Koalitionspartner CSU. Die Reform müsse überarbeitet werden - es gebe zu wenig Vorteile für bayerische Mediziner. Aber auch Gewerkschaften, Arbeitgeber und die Opposition sehen in der Rösler-Reform keinen großen Wurf.

Siemens sieht sich als "verantwortungsvollen Arbeitgeber" und handelt danach: Für die 128.000 Mitarbeiter gibt es eine unbefristete Standort- und Jobgarantie. Für Konzernchef Löscher ein klares Bekenntnis zum Standort Deutschland.

Mit der Gesundheitsreform kommen unbegrenzte Zusatzbeiträge. Gesundheit wird wieder teurer - für Arbeitgeber und Arbeitnehmer. Das Umsatzplus von Ärzten, Pharma und Kliniken soll begrenzt werden. Für Minister Rösler ist die Reform alternativlos, für Kritiker ungerecht.

Während der Wirtschaftskrise hat die IG Metall noch die Füße still gehalten, mit dem Aufschwung sollen sich aber auch wieder die Lohntüten füllen. Da die Arbeitgeber das bislang nicht so sehen, ruft die Gewerkschaft Warnstreiks aus. Bei Salzgitter lassen die ersten Arbeiter die Arbeit ruhen.

Die Bundesregierung will am Mittwoch eines ihrer wichtigsten Gesetzesvorhaben beschließen: Die Gesundheitsreform. Das Werk von Minister Rösler ist allerdings heftig umstritten. Einmütig kritisieren Arbeitgeber, Gewerkschaften, die CSU und die Opposition die Pläne zur Beitragsanhebung. "Das ist der falsche Weg."

Die Zahl der Kündigungen wegen Vertrauensbruch durch Mini-Diebstähle häuft sich. Jetzt wollte ein Arbeitgeber einer langjährigen Angestellten kündigen, die ein unverkäufliches Brot nicht entsorgt sondern selbst eingesteckt hat.

Kanzlerin Merkel will den Ausbildungspakt verlängern. Doch es gibt Probleme: Die Arbeitgeber stellen Bedingungen. Die Gewerkschaften erklären, man habe großes Interesse daran, dass allen Jugendlichen eine vernünftige Ausbildung angeboten wird.

Die miserabel in die Saison gestarteten Schalker haben wieder einen echten Goalgetter in ihren Reihen. Klaas-Jan Huntelaar, zuletzt in Topform, erfreut seinen neuen Arbeitgeber bei seiner Präsentation gleich mit einer ambitionierten Zielsetzung.

Zulagen für Sonntags- oder Feiertagsarbeit müssen normalerweise nicht versteuert werden. Anders sieht es aus, wenn die Zuschläge im regulären Lohn schon einkalkuliert sind. Der Bundesfinanzhof hat nun ein Urteil gefällt, das Arbeitgebern mehr Flexibilität einräumt.

Weil er seinen Elektroroller an einer firmeneigenen Steckdose aufgeladen hatte, sollte einem Computerfachmann gekündigt werden. Der Schaden: 1,8 Cent. Die Gerichtskosten, die der Arbeitgeber nun zu tragen hat, dürften etwas höher ausfallen.