Arbeitsmarkt

Wer einen ausländischen Namen hat, Älter als 50 oder Mutter von Kleinkindern ist, fühlt sich auf dem Arbeitsmarkt oft benachteiligt. Im Herbst startet nun ein Pilotprojekt, bei dem sich Menschen anonym um ausgeschriebene Stellen bewerben können.

Schwache Konjunkturdaten lassen am Donnerstag kein gutes Haar am US-Aktienmarkt. Lediglich im Tech-Sektor sorgt Intel mit einem großzügigen Angebot für einen Lichtblick.

Nach den unerwartet schwachen Daten vom Arbeitsmarkt stellen sich Händler an den New Yorker Börsen auf einen uneinheitlichen Start in den Donnerstag ein. Positive Impulse sendet vor allem eine Mega-Übernahme im Tech-Sektor aus.

Die Weltwirtschaft erholt sich, Deutschlands Unternehmen verdienen wieder mehr und der Aufschwung kommt nun auch am Arbeitsmarkt an: Die Zahl der Beschäftigten nimmt immer weiter zu und bewegt sich mittlerweile nahe ihres Rekordstands. Allerdings stellen nicht alle Wirtschaftszweige ein.

An den New Yorker Aktienmärkten geht es mit den Kursen weiter bergab. Schwache Daten vom Arbeitsmarkt und die Angst vor einem Rückfall in die Rezession sorgen für schlechte Stimmung.

An den New Yorker Aktienmärkten geht es mit den Kursen weiter bergab. Schwache Daten vom Arbeitsmarkt und die Angst vor einem Rückfall in die Rezession sorgen für schlechte Stimmung.

Nach den starken Kursverlusten der vergangenen Tage scheint sich die Lage am deutschen Aktienmarkt etwas zu beruhigen. Angesichts schwacher Daten aus dem US-Arbeitsmarkt suchen die Anleger verstärkt nach Sicherheit. Das Interesse an Defensivtiteln hält den Dax über der Marke von 6100 Punkten.

Die Rente mit 67 darf nicht infrage gestellt werden, meint Prof. Driftmann. Mit n-tv.de spricht er über die Rentendebatte, die Lage auf dem Arbeitsmarkt und eine Frauenquote.

An der Wall Street bereiten sich Händler und Anleger auf einen kühlen Auftakt vor: Nach unerwartet schwachen Daten vom Arbeitsmarkt drängt sich die Angst vor einem Rückfall in die Rezession wieder in den Vordergrund.

Mit vielen Milliarden Euro greift die öffentliche Hand in den Arbeitsmarkt ein, um Arbeitnehmern zu einem menschenwürdigen Leben zu verhelfen. Für die Arbeitgeber ist das eine komfortable Arbeitsteilung. Sie können ihren Leuten Billiglöhne zahlen, weil die Allgemeinheit Geld drauflegt.